«Le caractère général de la formation permet une ouverture des étudiants sur tous les aspects de la gestion avant une forte spécialisation en M2», Pauline Paquin, Responsable du Master Gestion à l’EM Strasbourg

Est-ce que vous pouvez nous présenter le Master ?
Le M1 gestion a été créé en 2009 à l’EM Strasbourg Business School. Ce M1 permet aux étudiants de s’inscrire dans un cursus master complet (M1 et M2), en apprentissage. Cela permet aussi un recrutement interne pour les différents M2 en apprentissage proposés par l’École.

Combien avez vous de promotions ?
Il y a une promotion par année scolaire d’environ 35 étudiants.

Quel est l’objectif de la formation ?
L’objectif de cette formation est de former des étudiants aux différents aspects du management. Le M1 leur donne une base solide dans tous les domaines de la gestion.
Ce M1 cherche à former des managers responsables et des étudiants capables de s’adapter au monde professionnel (notamment à travers l’apprentissage).

Quels sont les points forts du programme ?
Le caractère général de la formation permet une ouverture des étudiants sur tous les aspects de la gestion avant une forte spécialisation en M2. Au vu des parcours d’origine des étudiants cela permet à chaque étudiant de voir la gestion de manière globale et d’en appréhender toute la complexité.
La diversité des parcours des étudiants est aussi une richesse de ce programme, qui créé une émulation certaine entre les étudiants.
Grace à l’apprentissage, les étudiants sont déjà confrontés aux exigences du monde professionnel.

Quels sont les profils des étudiants ?
Il n’y a pas de profil type. Nos étudiants ont des parcours très variés et se destinent à des M2 divers.

Comment est composé le corps enseignants ?

Le corps enseignant est composé d’enseignants académiques et de professionnels.

Quelles sont vos relations avec les entreprises ?
Les relations avec les entreprises sont étroites puisque les étudiants sont des apprentis. Cela signifie une réelle implication des entreprises d’accueil dans la formation des apprentis.

Que deviennent vos anciens ? Est-ce que vous avez des exemples ?
Il n’y a pas de suivi des anciens du M1 à proprement parler, puisqu’ils intègrent tous un M2 à l’EM Strasbourg. Le suivi se fait donc après le M2 où 79,95% de nos étudiants ont trouvé un emploi après l’obtention de leur diplôme.

Est-ce que votre formation est accessible également en formation continue ?
Cette formation étant un tronc commun afin de poursuivre par un M2 en apprentissage de l’EM, elle est donc ouverte en contrat d’apprentissage et il n’est pas possible d’intégrer celle-ci dans le cadre de la formation continue.

Comment procédez vous pour faire évoluer votre programme ?
Grâce aux contacts importants avec les entreprises, mais aussi par les intervenants professionnels de la formation qui participent avec les enseignants académiques aux réunions pédagogiques.
L’École organise aussi régulièrement des réunions pédagogiques entre les différents masters, ce qui permet d’avoir une réflexion sur le programme. Enfin, les étudiants sont amenés à évaluer les enseignements ce qui fait aussi évoluer le M1.


Pauline Paquin
Diplômes : – MSTCF à l’Université de Strasbourg en 2004
– DESCF en 2005
Professeur agrégé d’économie gestion en spécialité comptable et financière.
En poste à l’EM Strasbourg depuis 2012.
Responsable du M1 depuis 2013.