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Est-ce que vous pouvez nous présenter le MBA spécialisé – Audit Conseil ?
Le MBA spécialisé « audit-conseil » a été crée en 2002 pour répondre à la demande nationale et internationale des métiers de ce secteur ; en effet les sociétés de conseil (audit, SSII, finance) me proposaient des offres nombreuses auxquelles je ne pouvais répondre totalement. De plus, étant expert comptable de formation, je souhaitais créer au sein du groupe Sup de Co La Rochelle, une filière « audit expertise » et ce MBA a été la parfaite occasion de la concrétiser.
Combien avez vous de promotions ?
Nous en sommes à la dixième promotion depuis la création du MBA (environ deux cents étudiants)
Quel est l’objectif de la formation ?
Le MBA spécialisé Audit Conseil prépare les étudiants à exercer les fonctions d’auditeurs externes ou internes, de contrôleurs de gestion ou de consultants SSII.
Le programme propose un parcours professionnalisant orienté vers l’approche transversale de l’entreprise qui intègre à la fois des outils spécifiques (E.R.P., Tableau de bord type balanced scorecard, Business Plan…) et des pratiques opérationnelles (conduite de missions réelles, méthodologies d’audit-conseil, de valorisation des entreprises ou bien encore évaluation des risques) permettant d’exercer ces métiers à forte valeur ajoutée.
Quels sont les points forts du programme ?
– Ingénierie du programme fondée sur l’approche transversale propre au conseil et sur l’internationalisation (certains cours sont enseignés en langue anglaise par des professeurs internationaux / US GAAP par exemple)
– Conduite d’une mission de conseil réelle
– Diversité du corps professoral alliant professionnels, enseignants chercheurs experts et anciens étudiants du MBA
– Suivi personnalisé de chaque étudiant (MBA à taille humaine)
Quels sont les profils des étudiants ?
Ils sont issus en majorité des filières de gestion comptabilité (M1, M2 ou ESC) avec cependant quelques profils scientifiques (Universités ou écoles d’ingénieurs).
Comment est composé le corps enseignants ?
– Professionnels (experts comptables – commissaires aux comptes – consultants – cadres financiers) pour 45%
– Enseignants chercheurs (doctorat + HDR) spécialisés et consultants pour 45%
– Anciens étudiants du MBA qui témoignent de leurs pratiques professionnelles et sont relais sur le marché des stages et de l’emploi
Quelles sont vos relations avec les entreprises ?
Le groupe Sup de Co La Rochelle possède en son sein un département « relations entreprises » qui aide nos étudiants dans la recherche de stages ou d’emplois.
Par ailleurs, le suivi personnalisé effectué dans le cadre du MBA Audit conseil nous apporte d’autres sources de relations plus individualisées.
Enfin, le Groupe Sup de Co La Rochelle a noué des partenariats forts et durables (chaires) avec de grandes sociétés (Fleury Michon, Alstom Transport ou IMA) sur des thématiques RSE renforçant ainsi nos relations privilégiées avec le monde des entreprises.
Que deviennent vos anciens ? Est-ce que vous avez des exemples ?
Nos anciens étudiants sont :
– auditeurs internes ou externes dans de grands cabinets (PWC Mazars Deloitte E&Y) ou dans des structures plus petites (A2A Exco)
– consultants SSII / ERP (ex. IBM ou Hermès)
– contrôleurs de gestion (Alstom ou Rhodia)
Est-ce que votre formation est accessible également en formation continue ?
Oui
Comment procédez vous pour faire évoluer votre programme ?
Nous avons chaque année un comité de perfectionnement regroupant les anciens étudiants du MBA et des professionnels qui donne ses recommandations afin d’être en phase avec les tendances du secteur garantissant au mieux l’employabilité de nos étudiants.